Le cabinet TALENTS PLUS CONSEILS Bénin recrute pour le compte d’une Institution Bancaire:
UN (01) ASSISTANT RH (REF : TPC- 0723R06ARH)
Missions et Responsabilités :
- Tenir à jour les registres légaux du personnel ;
- Accomplir les formalités d’embauche, de démission, de départ à la retraite, de licenciement ;
- Veiller à la mise à jour des dossiers du personnel ;
- Assurer le suivi des congés et absences du personnel ;
- Préparer les éléments de la paie et assurer le calcul des cotisations sociales ;
- Faire les mises à jour dans la base de données ;
- Mettre sous pli et archiver les bulletins de salaire ;
- Assurer l’archivage des quittances, reçus de cotisations sociales et différents documents administratifs ;
- Participer à la gestion de la discipline au sein de la banque ;
- Participer à la gestion des polices d’assurance (maladie, vie, accident etc.) souscrites au profit du personnel ;
- Participer à la gestion des évènements sociaux de la banque ;
- Élaborer les ordres de mission ;
- Veiller en collaboration avec les Moyens Généraux à l’organisation logistique des missions ;
- Assurer la planification des évaluations des performances des salariés de la banque ;
- Participer à la réalisation du plan de formation de la banque et à sa mise en œuvre ;
- Gérer les aspects logistiques et organisationnels des formations ;
- Participer à la gestion des affectations des carrières des agents de la banque ;
- S’assurer de la dotation en RH de la banque ;
- Rédiger les rapports de recrutement ;
- Veiller à l’intégration des nouvelles recrues et à l’archivage des pièces liées au recrutement ;
- Participer à la mise en œuvre de la communication interne ;
- Organiser les réunions internes du Département et rédiger les PV et CR ;
- Participer à l’élaboration du bilan social de l’entreprise ;
- Participer à la collecte des besoins en formation ;
- Participer à la réalisation, la mise en œuvre et le suivi des plans de formation ;
- Gérer la logistique relative au déroulement des actions de formation ;
- Recevoir et traiter les demandes ;
- Collecter des pièces constitutives du dossier et gérer la mise en place des dossiers de prêts ;
- Faire le suivi des engagements du personnel ;
- Assurer la Planification, la réalisation et le suivi des évaluations ;
- Réaliser toutes autres tâches confiées par le supérieur hiérarchique.
Profil :
- Être titulaire d’un BAC+3 en gestion des ressources humaines, gestion des entreprises ;
- Disposer d’au moins trois (03) une expérience professionnelle pertinente à une fonction similaire ;
- Avoir le sens de l’organisation, de la planification et de la synthèse ;
- Avoir un esprit de coordination ;
- Être rigoureux et organisé ;
- Être proactif, disponible et discret ;
- Avoir une bonne maitrise d’un SIRH ;
- Avoir une bonne maitrise de l’outil informatique (Word, Excel, Powerpoint, etc).
Ce profil est-il le vôtre ?
Envoyez OBLIGATOIREMENT votre dossier par mail, en précisant en objet l’intitulé du poste : UN (01) ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES (REF : TPC- 0723R06ARH) à l’adresse : recrutement@talentsplusafrique.com
Un accusé de réception vous sera envoyé dès réception du dossier de candidature, cependant si vous ne recevez pas ledit accusé de réception, merci de bien vouloir renvoyer le mail.
PIECES A FOURNIR :
- Une lettre de motivation adressée au Directeur Général de TALENTS PLUS CONSEILS précisant le poste et sa référence (y inscrire votre disponibilité et votre prétention salariale) ;
- Un Curriculum Vitae détaillé ;
- Copie des diplômes obtenus ;
- Les copies des attestations/certificats de travail.
(Tout dossier de candidature ne respectant pas cette exigence sera purement et simplement rejeté).
NB. :
Date limite de dépôt : 23 Juillet 2023
Pour plus d’infos : 00 229 95 10 91 51/ www.talentsplusafrique.com
