UN (01) CHARGE (E) DE RA FINTECH (REF: ETT-0625R02CDRF)

Description

Le Cabinet TALENTS PLUS ETT ; agence de travail temporaire au Bénin, recrute pour une mise à disposition :

UN (01) CHARGE (E) DE REVENUE ASSURANCE FINTECH (REF: ETT-0625R02CDRF)

Résumé du Profil de Poste

L’intérimaire exécute les contrôles opérationnels RA, effectue des analyses de variance sur les différents processus allant du lancement produit à la reconnaissance du revenu associé. Il participe à la gestion des changements/incidents, à la gestion des rapports de contrôle ainsi qu’à la mise en œuvre d’améliorations des contrôles.

Objectif Principal du Poste

L’intérimaire RA Fintech est responsable de :

• L’exécution des contrôles RA conformément au catalogue défini,
• L’automatisation des contrôles RA afin d’assurer une couverture plus large des risques de manière efficace et efficiente,
• La diffusion des résultats de contrôle selon la fréquence prévue, leur revue continue, l’analyse des écarts et la résolution des anomalies, ainsi que l’amélioration continue des contrôles,
• La coordination avec les parties prenantes de l’entreprise pour résoudre les incidents identifiés par le Revenue Assurance,
• L’escalade et le rapport des pertes financières au responsable hiérarchique,
• La réalisation des contrôles avant et après les projets de lancement commercial et technique.
• Rapports d’activité

Domaines de Performance Clés (Livrables)

Exécution opérationnelle :

• Mise en œuvre des contrôles conformément à la matrice de risques et contrôles RA.
• Exécution quotidienne des contrôles, identification des risques financiers, et traitement des incidents.
• Analyse des données/rapports pour identifier des pistes d’amélioration des processus.
• Compréhension approfondie du cycle de revenu de bout en bout pour identifier les risques et améliorer les processus.
• Revue des tests pré- et post-lancement des projets à impact technologique (UAT).
• Rapports hebdomadaires et mensuels

Reporting:

Soutenir le manager sur les besoins de reporting définis par le Groupe RA Fintech et/ou la direction de Fin Co.

Formation, Expérience et Compétences

Formation :

• Diplôme de fin d’études secondaires
• Diplôme universitaire en informatique, big data, ingénierie, finance, mathématiques, statistiques.
• Certifications : Gestion des risques, Contrôle qualité, Conformité, Revenue
• Assurance, Lutte contre la fraude. L’une de certifications ci-dessus mentionnées serait un atout

Languages & outils:

• Programmation : Windev, JOOMLA, C, C++, C#, Shell, PowerShell, Python, HTML/CSS, PHP, Laravel, WordPress, VB.Net, Power Automate
• Analyse de données : R, Power BI, Hadoop
• Bases de données : ORACLE, SQL Server, MySQL

Expérience :

• Au moins 1 an d’expérience en analyse de données.
• Compréhension des processus et politiques RA ; une expérience sur les plateformes Fintech/Mobile Money serait un atout.

Compétences Techniques et Fonctionnelles

Gestion et analyse de données :

• Bonne compréhension des systèmes sources et de la qualité des données,
• Capacité à concevoir des analyses bi ou pluridimensionnelles pour interprétation des contrôles.

Maîtrise technologique:

• Connaissance des principes réseaux et interconnexions pour exécuter les tâches sans contrainte.

Gestion des opérations:

• Interprétation des informations issues des contrôles pour identifier les problèmes et leurs impacts.

Reporting & gestion du changement:

• Production d’informations basées sur des modèles définis,
• Rapports d’activités

Collaboration (Formelle & Informelle)

La collaboration est essentielle pour assurer le bon fonctionnement de la fonction RA.

Parties prenantes internes clés :

Équipes fonctionnelles de Fin Co, y compris les autres fonctions d’assurance.

Qualités comportementales:

• Intégrité
• Esprit d’équipe, assurance
• Attitude proactive, innovation
• Professionnalisme, confiance

Ce profil est-il le vôtre ?

Envoyez OBLIGATOIREMENT votre dossier par mail, en précisant en objet l’intitulé du poste : CHARGE(E) DE RA FINTECH (REF :ETT-0625R02CDRF) à l’adresse :recrutement-ett@talentsplusafrique.com

Un accusé de réception vous sera envoyé dès réception du dossier de candidature, cependant si vous ne recevez pas ledit accuser de réception, merci de bien vouloir renvoyer le mail.

LIEU DU CONTRAT: Cotonou où tout lieu d’intervention de l’entreprise au Bénin

PIECES A FOURNIR :

• Une lettre de motivation adressée au Directeur Général de TALENTS PLUS ETT précisant le poste et sa référence (y inscrire votre disponibilité et votre prétention salariale) ;
• Un Curriculum Vitae détaillé ;
• Copie des diplômes obtenus ;
• Les copies des attestations/certificats de travail.

(Tout dossier de candidature ne respectant pas cette exigence sera purement et simplement rejeté).

NB:

• En soumettant votre candidature, vous nous donnez également votre consentement pour la collecte, le stockage, le traitement de vos données personnelles.
• Vous pouvez à toute étape du processus, exercez votre droit d’opposition.

Dates limite de dépôt : Mercredi 25 Juin 2025.

Pour plus d’infos : 00 229 96 35 77 22/www.talentsplusafrique.com